Ferie o smart working? Il datore di lavoro può scegliere? Ferie e smart working sono strumenti che il legislatore ha messo a disposizione del datore di lavoro, per affrontare l’emergenza economica derivante dall’epidemia Covid-19. Sin dai primi provvedimenti in materia, il Governo, attraverso i D.P.C.M.,…
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Cassa integrazione: gli strumenti del Decreto cura Italia per gestire l’emergenza. Cassa integrazione. Queste sono le parole che si pronunciano costantemente in questi giorni a gestione di uno stato di emergenza che coinvolge aziende e lavoratori. La diffusione del Coronavirus ha portato ad una crisi…
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Il verbale di conciliazione in sede sindacale e i requisiti per l’inoppugnabilità.
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La tutela del lavoratore di impresa fallita o soggetta ad altra procedura concorsuale Il lavoratore può trovarsi nella situazione in cui l’impresa per cui lavorava è fallita o soggetta ad altra procedura concorsuale. In tali situazioni sovente il lavoratore non ha percepito, almeno nell’ultimo periodo,…
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L’esclusione del socio lavoratore dalla cooperativa L’esclusione del socio, che svolga attività lavorativa per la cooperativa, è un argomento molto dibattuto, sul quale la giurisprudenza è dovuta più volte intervenire, arrivando ad investire le sezioni unite della Cassazione per coordinare le diverse interpretazioni. La questione…
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Post diffamatorio su facebook: legittimo il licenziamento disciplinare Di recente abbiamo avuto modo di approfondire l’argomento della diffamazione a mezzo facebook. Vi è una scarsa consapevolezza degli utenti sull’utilizzo del social network e delle conseguenze delle affermazioni postate in bacheca, che comporta spesso pronunce giurisprudenziali…
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Trattamento di fine mandato: definizione e vantaggi Il trattamento di fine mandato: che cos’è e quali sono i vantaggi per l’amministratore e per l’impresa. Il video di approfondimento del Dott. Lucio Mariani. Articolo redatto con la collaborazione della Dott.ssa Chiara Servidio
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E-mail: la valenza probatoria L’e-mail è un mezzo di comunicazione la cui diffusione è notevolmente aumentata negli ultimi anni. La giurisprudenza si è più volta trovata a decidere sulla valenza probatoria di questo documento, arrivando a delineare due orientamenti, distinti in considerazione della natura giuridica…
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Alcol a minori: la responsabilità dell’esercente Di recente la Corte di Cassazione si è trovata a sentenziare sulla contravvenzione disposta dall’art. 689 c.p., che punisce con la pena dell’arresto fino ad un anno l’esercente di osteria o pubblico esercizio che somministri bevande alcoliche ad un…
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Retribuzione: STOP AI CONTANTI La retribuzione in contanti, pratica ancora attuata da molti datori di lavoro, è stata oggetto di regolamentazione nella legge di Bilancio 2018. L’art. 1, commi 910-914, ha infatti introdotto il divieto di corrispondere la retribuzione per mezzo di denaro contante direttamente…
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