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Hai un'impresa 

di famiglia?

Stai pensando di affrontare 

il passaggio generazionale della TUA azienda, ma 

non sai da 

dove cominciare?

Inizia con lo scoprire lo strumento più adatto alle 

TUE esigenze!

Passaggio Generazionale è un delicato processo durante il quale il testimone del padre passa al figlio per la gestione aziendale.

 

In Italia solo il 10% delle aziende a conduzione familiare arriva alla terza generazione, nel restante 90% dei casi l'azienda entra in crisi o viene ceduta a terzi. 


 

Per evitare tutto questo è necessario pianificare per tempo e con i giusti strumenti il ​​passaggio generazionale, in quanto coinvolge la sfera aziendale, familiare e patrimoniale.

Quali sono gli errori più comuni?

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Il Passaggio Generazionale non viene pianificato per tempo, perchè si pensa che la Legge sistemerà tutto da sola

Il dialogo tra le diverse generazioni coinvolte risulta essere spesso molto difficile a causa di visioni differenti

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Quali sono gli strumenti a disposizione?

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PATTO DI FAMIGLIA

 

E' lo strumento che offre i più grandi vantaggi. Permette di risparmiare, azzerandole, tutte le (risparmio), di protezione continuare a gestire l'azienda totale senza uscirne, di programmare per il futuro il passaggio generazionale, di una renditalizia ed oltretutto garantisce la totale da qualunque ripensamento e lite tra figli e nipoti.

TESTAMENTO

 

E' uno strumento molto utilizzato ed il più antico. Permette, se vi sono certi requisiti, di risparmiare le imposte. Ha il vantaggio di essere rapidissimo e decisamente più economico di altri strumenti. Molto utile nelle situazioni “di emergenza” oppure quando non abbiamo eredi che vanno d'accordo tra loro. Permette di decidere con grande libertà la suddivisione dell'azienda ha vincoli di legge che non devono essere violati a pena di nullità.

DONAZIONE

 

E' uno strumento molto utilizzato e decisamente economico da utilizzare. Può permettere un ottimo risparmio fiscale ma richiedere comunque l'accordo delle parti, in particolare di chi riceve l'azienda o le quote. Occorre ben programmarla e strutturarla per evitare che venga impugnata dagli eredi per lesione di legittima ed essere rimessa in discussione al momento della morte dell'imprenditore.

TRUST


 

Lo strumento è stato creato per la prima volta nei paesi anglosassoni e serve a tutelare i beni e l'azienda, affidandoli ad un soggetto (trustee) che li amministra per gli eredi. È molto utile quando abbiamo eredi che litigano oppure minori oppure persone disabili che vogliamo tutelare. Ha un costo di gestione e costituire sensibilmente maggiore di altri strumenti e deve essere ben programmato come la donazione.

SIMULAZIONE ed INTESTAZIONE FIDUCIARIA 


 

Si tratta di strumenti che permettono di gestire un passaggio generazionale nel momento in cui si ha paura che gli eredi possano impugnare le nostre scelte o quando si vuole avvantaggiare qualche persona che non rientra tra gli eredi. Hanno minori vantaggi fiscali, ma permette di ottenere ottimi risultati se ben programmato con un professionista esperto in materia.

HOLDING di FAMIGLIA

 

E' la soluzione usata inizialmente dalle grandi società, ma che oggi siamo in grado di strutturare anche per le Piccole Medie Imprese, con enormi vantaggi. Consente la gestione del passaggio generazionale mediante la costituzione di una società (holding) che conserva le partecipazioni nelle altre società operative. Le quote della holding sono assegnate ai vari eredi, e costoro possono a loro volta essere i direttiri delle singole società operative. La soluzione è ottima anche dal punto di vista fiscale, permettendo la massima ottimizzazione delle imposte sugli utili percepiti dalla holding. 

Da dove si parte?

Prima di tutto occorre compiere un passo fondamentale:

L'Analisi della TUA Azienda!

In questo passaggio si effettua una valutazione dell'impresa e si confrontano per il caso specifico i pregi e difetti dei diversi strumenti tra quelli visti, 

scegliendo quello ottimale per le TUE esigenze.

E' così possibile studiare un progetto personalizzato al 100%

Per iniziare abbiamo pensato

 di farti un regalo!

Fino al 21 Dicembre 2021 ti offriamo 30 minuti di Analisi Gratuita della TUA situazione Aziendale 

Insieme a noi scoprirai lo strumento più adatto alla TUA azienda e che porterà le migliori prestazioni al TUO passaggio generazionale!

Per prenotare è molto semplice!

  • Inserisci i tuoi dati nella piattaforma QUI sotto

  •  Scegli il giorno e l'ora per l'appuntamento

Si svolgerà il tutto in videoconferenza dal tuo pc, notebook o smartphone.

Potrai domandarci tutto quello che desideri sugli strumenti 

che ti abbiamo descritto!

Saremo felici di darti tutte le risposte e di renderti più consapevole, 

senza alcun vincolo. 

Oltre alla consulenza avrai in OMAGGIO la copia Ebook del nostro best seller

Il primo libro in Italia, best seller Amazon, scritto da Luca Borsani e Lucio Mariani interamene dedicato agli imprenditori

 che devono gestire il 

Passaggio Generazionale 

della loro impresa

Sei pronto a garantire il FUTURO della 

TUA azienda?

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Hai un'impresa 

di famiglia?

In Italia SOLO il 10% delle PMI 

arriva alla 

3° GENERAZIONE

Queste imprese di successo 

hanno pianificato 

e strutturato per tempo 

il loro 

Passaggio Generazionale!

Il Passaggio Generazionale è un delicato processo durante il quale il testimone del padre passa al figlio per la gestione aziendale.

 

E’ un processo che va pianificato per tempo e con i giusti strumenti, in quanto coinvolge la sfera aziendale, familiare e patrimoniale.

 

In Italia solo il 10% delle aziende a conduzione familiare arriva alla terza generazione, nel restante 90% dei casi l’azienda fallisce o viene ceduta a terzi

Quali sono gli errori più comuni?

Il Passaggio Generazionale non viene pianificato per tempo, perchè si pensa che la Legge sistemerà da sola tutto

Il dialogo tra le diverse generazioni coinvolte risulta essere spesso molto difficile a causa di visioni differenti 

Un altro ERRORE molto diffuso nel Passaggio generazionale è ritenere validi i metodi del TESTAMENTO e della DONAZIONE

Cosa succede ad affidarsi agli strumenti tradizionali?

(Testamento & Donazioni)

CAUSE EREDITARIE

Si scatenerà la guerra tra figli, fratelli e coniuge per la gestione e divisione dell’impresa. Tali liti saranno molto costose e logoranti, finendo per approdare in tribunale

STALLO DELL'IMPRESA

Le liti causeranno l'impossibilità di prendere decisioni importanti per l’impresa, mettendo a rischio la sua operatività e portandola ad una situazione di crisi

LITI FAMIGLIARI

Oltre ai costi per le cause ereditarie, 

le liti logoreranno i rapporti tra parenti, spesso provocando

 crisi famigliari.

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